기업 70%, 직원 블랙리스트 존재

[브레이크뉴스=이석배 기자] 기업 10곳 중 7곳이 퇴사시키고 싶은 '직원 블랙리스트'를 갖고 있는 것으로 조사됐다. 
 
취업포털 사람인은 기업 인사담당자 593명을 대상으로 '퇴사시키고 싶은 직원의 블랙리스트 존재 여부'에 대한 설문 조사를 실시한 결과, '있다'라고 응답한 기업이 71.2%로 집계됐다고 3일 밝혔다.
 
블랙리스트 내 존재 직원 유형(복수응답) 1위는 '회사에 불평, 불만이 많은 직원'(50%)이었으며 다음 '업무성과가 떨어지는 직원'(48.3%), '잦은 지각 등 근무태도가 불량한 직원'(44.1%), '협업이 안 되는 이기적인 직원'(36.5%) 등이 뒤를 이었다.
 
블랙리스트에 오른 직원이 받는 불이익으로는 '인사평가에 영향을 받는다'는 응답이 39.1%로 가장 많았으며, 이어 '특별한 불이익은 없다'(34.8%)가 2위를 차지했다.
 
사람인 관계자는 "인사담당자 75.6%는 실제로 블랙리스트에 올라있는 직원에게 퇴사 가능성을 표현한 적이 있는 것으로 나타났다"며 "다만 회사를 나가라는 목적인 아닌 업무 태도를 개선하라는 '경고의 의미'로 퇴사 가능성을 내비치는 경우가 많았다"고 말했다
 
한편, 퇴사 가능성을 표현하지 않는 인사담당자들은 그 이유로 '회사업무에 차질이 생길 것 같아서'(28.2%)를 가장 많이 꼽았다. 이외에 '당장 업무공백이 생겨서'(15.5%), '인간적으로 배신감을 느낄 것 같아서'(15.5%), '이미 본인도 알고 있을 것 같아서'(9.7%) 등의 의견도 있었다.
 
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