 ▲ 적극 행정 우수사례 선정:최우수 남동물빛놀이터(사진제공:남동구) © 박상도 기자 |
(브레이크뉴스인천 박상도 기자) 남동구가 26일, 창의적이고 적극적으로 업무를 추진한 우수사례 6건을 선정하고, 업무 담당자 8명을 적극 행정 우수공무원으로 선발했다고 밝혔다.
남동구에 따르면, 구는 지난 9월부터 홈페이지와 내·외부 추천을 통해 11건의 우수사례를 접수해 블라인드 사전심사, 직원 설문조사, 주민 설문조사 및 사례 발표회를 거쳐 최종 6건을 적극 행정 우수사례로 선정했다.
이 가운데 방치된 도심 속 유수지를 온 가족이 이용 가능한 야외 물놀이장으로 탈바꿈시킨 ‘남동 물빛놀이터 조성사업’(미래전략과 오영택 주무관)이 주민 설문과 발표회 등 심사에서 가장 높은 점수를 받으며 ‘최우수 사례’로 선정됐다.
이어 우수에 장기 숙원사업인 장애아 전문 국공립 씨튼 어린이집 이전(보육정책과 최종혜 팀장, 김옥숙․권남희 주무관), 장려에 온라인 접수체계를 이용한 폐소화기 무상수거(청소행정과 양지우 주무관)와 논현동 782번지 일원의 도로교통정체 해결(도로과 유효성 주무관), 혁신에 교통약자와 모든 구민이 안전하게 등산할 수 있도록 한 ‘도롱뇽마을 무장애나눔길 조성사업’(공원녹지과 유동일 팀장), 공공기관 우수에 사람과 자원을 잇는 남동문화네트워크 사업(남동문화재단 송현주 팀장) 등이 수상의 영예를 안았다.
남동구는 선정된 우수사례를 웹툰과 카드뉴스 형식으로 제작해 홈페이지, 블로그, 적극행정 ON 사이트 등을 통해 홍보할 예정이다.
박종효 남동구청장은 “적극 행정을 통한 혁신 서비스 추진 사례들이 구민의 삶의 질 향상에 기여한 점을 높이 평가하며, 선정된 사례에 대해 파격적인 인센티브를 통해 전 직원의 적극 행정 추진을 더욱 활성화하겠다”고 말했다.
*아래는 위 기사를 ‘구글 번역’으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다.‘구글번역’은 이해도 높이기를 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.<*Below is the full text of the English translation of the above article, translated using Google Translate. Google Translate strives to improve comprehension. Please understand that there may be errors in the English translation.>
Namdong-gu Selects Six Best Practices of Proactive Administration… Namdong Animal Light Playground Wins ‘Best’
-Break News Incheon Park Sang-do Reporter
Namdong-gu announced on the 26th that it has selected six best practices for creative and proactive work and selected eight staff members as outstanding civil servants for proactive administration.
According to Namdong-gu, since September, the district has received 11 best practices through its website and internal and external recommendations. Following a blind preliminary screening, employee surveys, resident surveys, and case presentations, the district has selected six best practices as Proactive Administration Best Practices.
Among these, the "Namdong Water Playground Construction Project" (Director Oh Young-taek, Future Strategy Division), which transformed a neglected urban reservoir into an outdoor water playground for the whole family, received the highest scores in a resident survey and presentation, earning it the distinction of "Best Practice."
Furthermore, the long-awaited relocation of the public Seaton Daycare Center, a specialized daycare center for children with disabilities, was recognized in the Excellence category (Team Leader Choi Jong-hye, and Directors Kim Ok-sook and Kwon Nam-hee, Childcare Policy Division). The Encouragement category included the free collection of fire extinguishers using an online application system (Director Yang Ji-woo, Sanitation Administration Division) and the resolution of traffic congestion in the Nonhyeon-dong area (Director Hyo-ryo, Road Division). The Innovation category included the "Salamander Village Barrier-Free Sharing Trail Construction Project," which ensured safe hiking for all residents and those with mobility issues (Team Leader Yoo Dong-il, Parks and Greenery Division). The Public Institution Excellence category included the Namdong Cultural Network Project, which connects people and resources (Team Leader Song Hyeon-ju, Namdong Cultural Foundation).
Namdong-gu plans to promote the selected best practices through webtoons and card news formats on its website, blog, and the Proactive Administration ON website.
Namdong-gu Mayor Park Jong-hyo stated, "We highly value the contributions of these innovative service initiatives through proactive administration to improving the quality of life for residents. We will further encourage proactive administration by all employees through exceptional incentives for the selected cases."
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