여수한영대학교 일자리플러스센터, '인적성 특강' 프로그램 개최

▲ 여수한영대학교 대학일자리플러스센터는 재학생·졸업생·지역 청년들의 취업 역량 강화를 위한 ‘인적성 특강’을 지난 14일과 21일 진행했다.

여수한영대학교 대학일자리플러스센터는 재학생·졸업생·지역 청년들의 취업 역량 강화를 위한 '인적성 특강'을 지난 14일과 21일 진행했다고 밝혔다.

이번 특강은 대기업과 공기업 취업을 준비하는 학생들이 인·적성 검사를 효과적으로 대비할 수 있도록 돕기 위해 마련됐으며 전문 강사를 초빙해 출제 경향 분석과 주요 문제 유형 및 풀이 방법, 실전 문제풀이 전략, 시간관리 요령 등을 집중적으로 다뤘다.

또 실전 모의 테스트를 통해 참가자들이 자신의 강점과 약점을 파악하고 맞춤형 학습 전략을 수립할 수 있도록 지원했다.

교육에 참여한 한 학생은 "이번 특강을 통해 인·적성 검사에 출제되는 문제 유형을 다양하게 접해보고 이를 바탕으로 인·적성 검사를 성공적으로 통과할 수 있는 전략을 배울 수 있어 취업 준비에 많은 도움이 됐다"고 말했다.

한영대학교 대학일자리플러스센터 김주연 센터장은 "학생들이 자신의 적성과 진로에 맞는 취업 목표를 설정하고 인·적성 검사를 체계적으로 대비할 수 있도록 지원하기 위해 프로그램을 진행했다"고 말했다.

한편 여수한영대학교 대학일자리플러스센터는 진로·취업 캠프, 모의면접, 자기소개서 컨설팅 등 다양한 프로그램을 통해 학생들의 성공적인 사회진출을 적극 지원하고 있다.

[아래는 구글로 번역한 영문기사 전문입니다. 영문번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다. Below is the full English article translated by Google. It is assumed that there may be errors in the English translation.]

The Yeosu Han-Young University College Job Plus Center announced that it held a ‘personality and aptitude test special lecture’ on the 14th and 21st to strengthen the employment capabilities of current students, graduates, and local youth.

This special lecture was designed to help students preparing for employment at large corporations and public corporations effectively prepare for personality and aptitude tests, and invited professional lecturers to intensively discuss analysis of exam trends, major problem types and solution methods, real-life problem-solving strategies, and time management tips.

In addition, participants were supported to identify their strengths and weaknesses and establish customized learning strategies through mock tests.

A student who participated in the education said, “This special lecture was very helpful in preparing for employment because I was able to learn a variety of problem types that appear on personality and aptitude tests and learn strategies to successfully pass the personality and aptitude test based on these.”

Kim Joo-yeon, director of the Han-Young University College Job Plus Center, said, “We conducted the program to help students set employment goals that fit their aptitude and career path and systematically prepare for personality and aptitude tests. Meanwhile, Yeosu Hanyoung University’s University Job Plus Center is actively supporting students’ successful social advancement through various programs such as career and employment camps, mock interviews, and self-introduction consulting.