청양군, '외국인 근로자 비자 관리' 특강 개최

▲ 이미옥 우송정보대학 교수가 1일 청양군청 대회의실에서 '외국인 근로자 비자관리 및 채용' 관련 사항을 주제로 한 특강을 진행했다.   © 청양군 제공

충남 청양군이 지역 내 외국인 근로자 채용과 비자 관리를 지원하기 위해 특강을 개최했다. 1일 군청 대회의실에서 열린 이번 교육은 관내 외국인 고용 기업의 인사 담당자와 관련 공무원 등 50여 명이 참석한 가운데 진행됐다.

특강은 우송정보대학 이미옥 교수가 맡아 외국인 근로자의 비자 취득 절차, 채용 시 유의사항, 지역 특화형 비자 제도 등에 대한 설명을 전했다. 특히, 복잡한 비자 발급 절차로 인해 외국인 채용을 어려워하는 기업들을 돕기 위해 실무적인 정보를 제공했다.

청양군은 심각한 고령화와 인구 감소로 인해 인력난을 겪고 있으며, 이를 해결하기 위한 방안 중 하나로 외국인 근로자 유입을 적극 추진하고 있다. 그러나 외국인 고용허가제의 복잡한 절차로 인해 많은 기업이 채용을 포기하는 실정이다. 이에 군은 지난 2월, 출입국 업무 전문가인 이미옥 교수를 외국인 민원처리 상담관으로 위촉했다.

이미옥 교수는 체류자격, 비자 신청, 출입국 절차 등에 대한 정기적인 교육과 맞춤형 상담을 제공하며, 지역 내 외국인 근로자와 기업들의 행정적 부담을 덜어줄 예정이다. 또한, 외국인 근로자와 사업주 간의 원활한 소통을 돕고, 근로 환경 개선 및 분쟁 예방에도 기여할 것으로 기대된다.

노현욱 군 투자유치과장은 “외국인 근로자의 중요성이 점점 커지고 있는 만큼, 채용 시 관련 비자 제도에 대한 정확한 이해가 필수적”이라며 “이번 교육이 기업과 담당자들의 애로사항 해결과 업무 역량 강화에 도움이 될 것”이라고 말했다.

*아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도를 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.<*The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.>

Chungnam Cheongyang-gun held a special lecture to support the hiring of foreign workers and visa management in the region. The training, held in the conference room of the county office on the 1st, was attended by about 50 people, including personnel managers of companies hiring foreign workers in the region and related public officials.

Professor Lee Mi-ok of Woosong Information College gave the special lecture and explained the visa acquisition process for foreign workers, things to keep in mind when hiring, and the regional visa system. In particular, practical information was provided to help companies that are having difficulty hiring foreign workers due to complicated visa issuance procedures.

Cheongyang-gun is experiencing a labor shortage due to serious aging and population decline, and is actively promoting the inflow of foreign workers as one of the measures to solve this problem. However, many companies are giving up on hiring due to the complicated procedures of the foreign employment permit system. Accordingly, the county appointed Professor Lee Mi-ok, an immigration expert, as a counselor for handling foreigner complaints in February.

Professor Lee Mi-ok will provide regular education and customized consultation on residence qualifications, visa applications, and immigration procedures, and will reduce the administrative burden on foreign workers and companies in the region. In addition, it is expected to help smooth communication between foreign workers and employers, and to contribute to improving the work environment and preventing disputes.

Noh Hyun-wook, head of the military investment attraction division, said, “As the importance of foreign workers is increasing, an accurate understanding of the relevant visa system is essential when hiring them,” and “This training will help companies and managers resolve difficulties and strengthen their work capabilities.”