 ▲ 주광덕 남양주시장 2025년 상반기 간부공무원 율기 교육 참석 모습(사진제공=남양주시청) © 브레이크뉴스 하인규 기자 |
(남양주=브레이크뉴스 경기동북부)하인규 기자=남양주시(시장 주광덕)는 지난 20일, 시청 여유당에서 간부 공무원120여 명이 참석한 가운데 ‘2025년 상반기 간부 공무원 청렴 율기(律己)교육’을 실시했다.
이번 교육은 간부 공무원의 청렴 실천 의지를 다지고 상호 존중하고 소통하는 공렴한 공직문화를 만들기 위해 마련됐으며, 오전과 오후 두 차례에 걸쳐 목민심서 율기 편 특강과 반부패 법령 주요 내용과 사례 중심의 강의로 구성됐다.
교육 첫 순서로 신민섭 청렴연수원 전문 강사가 반부패 법령 주요 내용과 함께 갑질·부당한업무지시 등 불합리한 관행을 개선하기 위한 간부 공무원의 역할과 사례를 공유하며 교육 참석자들의 공감대를 이끌어냈다.
이어, 시청 문화관광과 김형섭 팀장이 ‘목민심서 율기 편’을 주제로 소속 직원들이 공직자로서 책임 의식을 되새기고, 자아 성찰하는 시간을 가질 수 있도록 도왔다.
교육에 참석한 주광덕 남양주시장은 “이번 교육이 참된 목민관으로서 열린 마음으로 소통하고, 스스로가 엄격히 수양하며 시민을 위한 봉사의 자세를 되새기는 계기가되길 바란다”라고 말했다.
하인규 기자 popupnews24@naver.com
아래는 위의 글을 구글번역이 번역한 영문의 전문이다. '구글번역'은 이해도를 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.Below is the full English translation of the above text by Google Translate. 'Google Translate' is working to improve comprehension. It is assumed that there may be errors in the English translation.
Namyangju City conducts education on ethics for executive civil servants
Reviving integrity with the spirit of Mokminsimseo
-Reporter Ha In-gyu
(Namyangju=Break News, Northeast Gyeonggi Province) Namyangju City (Mayor Joo Kwang-deok) conducted the '2025 First Half Integrity Education for Executive Civil Servants' at the Yeoyudang Hall of the City Hall on the 20th, with approximately 120 executive civil servants in attendance.
This education was designed to strengthen the will of executive civil servants to practice integrity and create an honest public service culture of mutual respect and communication, and consisted of two lectures in the morning and afternoon on the Mokminsimseo ethics section and lectures centered on the main contents of anti-corruption laws and cases.
As the first course of the training, Shin Min-seop, a professional lecturer from the Integrity Training Institute, shared the main contents of the anti-corruption law along with the roles and cases of senior civil servants in improving unreasonable practices such as bullying and unfair work instructions, drawing sympathy from the participants.
Next, Team Leader Kim Hyeong-seop of the Culture and Tourism Division of the City Hall helped the employees to reflect on their sense of responsibility as public officials and have time for self-reflection under the theme of ‘Mokminsimseo Yulgi Pyeon’.
Namyangju Mayor Joo Gwang-deok, who attended the training, said, “I hope this training will be an opportunity for them to communicate with an open mind as true shepherds, strictly practice self-cultivation, and reflect on their attitude of service to the citizens.”
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