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경남도, 노사와 손잡고 '경제 재도약'… "AI부터 도민연금까지"

제336회 노사합동 조찬세미나 개최... ‘제336회 노사합동 조찬세미나’ 열려

이성용 기자 | 기사입력 2026/01/21 [15:23]

▲ 경남경영자총협회 주관으로, 21일 오전 창원 인터내셔널호텔에서 ‘제336회 노사합동 조찬세미나’가 열렸다.


[브레이크뉴스=이성용 기자] 경상남도가 2026년 새해를 맞아 지역 경제의 두 축인 노(勞)와 사(使)를 한데 모아 경남의 미래 설계도를 펼쳐 보였다. 신산업 육성과 노동 복지의 선순환 구조를 만들겠다는 구체적인 의지를 드러낸 것이다.

 

경남도는 이번 세미나에서 인공지능(AI), 우주항공, 방산·원전, 문화콘텐츠를 4대 핵심 성장 동력으로 지목했다. 이는 전통적인 제조업 중심의 산업 구조를 고부가가치 미래 지식산업으로 체질 개선하겠다는 선언이다.

 

특히 대규모 투자 유치에만 그치지 않고, 이를 뒷받침할 '인재 양성'을 병행해 기업이 오고 싶어 하고 청년들이 머물고 싶어 하는 경제 생태계를 조성하겠다는 구상이다.

 

경남도는 '경남도민연금'과 '도민안전보험'이라는 구체적인 카드를 꺼내 들었다. 이는 도민의 기본권을 보장함으로써 경제 활동의 안정성을 높이려는 전략적 접근으로 풀이된다.

 

특히 눈길을 끈 대목은 사각지대에 놓인 노동자들에 대한 세밀한 배려다. 플랫폼 노동자 산재보험 지원과 공동근로복지기금 조성 등은 급변하는 노동 환경에 대응하는 경남도의 선제적 조치다.

 

경남도는 앞으로 '경제자유자치도' 조성과 '수도권 공공기관 2차 이전' 등을 통해 지역의 목소리를 키우고, 문화·관광 콘텐츠를 강화해 지역 경제에 활력을 불어넣을 계획이다. 

 

박완수 도지사는 인사말에서 “경영계와 노동계 대표 여러분께 감사드린다. 경남의 지속적인 발전은 현장에서 애써온 여러분의 노력 덕분”이라고 말했다. 이어 ‘2026 공존과 성장의 경남, 희망 점프(Jump)! 행복 업(Up)!’을 주제로 경남도의 비전과 정책 구상을 제시했다.

 

한편, 경남도는 노사 상생문화 조성과 노동복지 강화를 위해 △도민노무사제 운영을 통한 취약 노동자와 영세사업주 권리 구제, △휴게·편의시설 설치 지원으로 현장·이동·감정노동자의 건강 증진, △공동근로복지기금 재정 지원을 통한 중소기업 노동자 복지 증대, △노사민정협의회 운영 등 다양한 시책을 지속적으로 추진하고 있다.

 

이날 행사에는 박완수 도지사와 이상연 경남경영자총협회장, 정진용 한국노총 경남지역본부 의장 등을 비롯해 경영계 대표, 노조 간부, 경제 관련 유관기관 관계자 등 250여 명이 참석했다.

 

*아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.

 

*Below is the [full text] of the English article translated using ‘Google Translate’.‘Google Translate’ is working to increase understanding.It is assumed that there may be errors in the English translation.

 

Gyeongsangnam-do Province Joins Hands with Labor and Management for Economic Rebound... "From AI to Provincial Pension"

 

336th Joint Labor-Management Breakfast Seminar Held

 

Gyeongsangnam-do Province, welcoming the new year of 2026, brought together labor and management, the two pillars of the local economy, to unveil a blueprint for the province's future. This marked a concrete commitment to fostering new industries and creating a virtuous cycle of labor welfare.

 

At this seminar, Gyeongsangnam-do Province identified artificial intelligence (AI), aerospace, defense and nuclear power, and cultural content as four key growth engines. This commitment represents a commitment to transforming the traditional manufacturing-centric industrial structure into a high-value-added, future knowledge-based industry.

 

The plan goes beyond simply attracting large-scale investment and, by supporting this with "talent development," fostering an economic ecosystem that attracts companies and attracts young people.

 

Gyeongnam Province has taken concrete steps, including the "Gyeongnam Provincial Pension" and "Provincial Resident Safety Insurance." This is interpreted as a strategic approach to guaranteeing the basic rights of residents and thereby enhancing the stability of economic activity.

 

Particularly noteworthy is the meticulous attention paid to workers who are often overlooked. Support for industrial accident insurance for platform workers and the establishment of a joint labor welfare fund are proactive measures taken by Gyeongnam Province to address the rapidly changing labor environment.

 

Gyeongnam Province plans to foster regional voices through initiatives such as establishing an "Economically Free Autonomous Province" and the "Second Relocation of Public Institutions in the Seoul Metropolitan Area," while also strengthening cultural and tourism content to revitalize the local economy.

 

Governor Park Wan-soo said in his opening remarks, "I would like to express my gratitude to the representatives of the business and labor sectors. Gyeongnam's continued development is thanks to the hard work of all of you on the ground." He then presented the province's vision and policy initiatives under the theme, "2026 Gyeongnam: Coexistence and Growth: Jump for Hope! Up for Happiness!"

 

Meanwhile, Gyeongsangnam-do Province is continuously pursuing various policies to foster a culture of labor-management cooperation and strengthen labor welfare. These include: protecting the rights of vulnerable workers and small business owners through the operation of the Provincial Labor Attorney System; promoting the health of on-site, mobile, and emotional workers by supporting the installation of rest and convenience facilities; enhancing the welfare of small and medium-sized enterprise workers through financial support for the Joint Labor Welfare Fund; and operating the Labor-Management-Civil Affairs Council.

 

Approximately 250 people attended the event, including Governor Park Wan-soo, President Lee Sang-yeon of the Gyeongsangnam-do Employers' Federation, and Chairman Jeong Jin-yong of the Gyeongsangnam-do Regional Headquarters of the Federation of Korean Trade Unions, as well as representatives from business, union officials, and officials from related economic organizations.


원본 기사 보기:브레이크뉴스경남
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