소외집단 취업과 사회적 불평등 해소 등 공익적 목적
중화민국(대만) 행정원은 대만의 사회적 불평등과 실업을 해소하기 위한 정부 노력의 일환으로 사회기업을 추가적으로 육성하는데 노력할 것이라고 장이화(江宜樺) 행정원장(총리)이 14일 밝혔다.
장이화 행정원장은 “우리는 기업부문과 비정부기구(NGO)들로부터 자원을 통합하는 한편 경제정책과 규제완화를 통해 지원을 제공함으로써 이 과정에서 핵심적인 역할을 할 것”이라고 말했다.
장 행정원장은 “노공위원회(勞工委員會, 노동부)가 부처간 정책제정 조정업무를 맡고 있다”면서 “원주민족위원회(原住民族委員會)와 경제부, 내정부로 하여금 이 계획에 참여하도록 지시했다”고 밝혔다.
장 행정원장의 이 같은 발언은 다원적 취업기회 창출과 사회기업 육성에 초점을 맞춘 노공위원회의 프로젝트 진행 상황에 관한 행정원 각료회의에서 나왔다.
장 행정원장에 의하면 정부의 다원적 취업기회 창출 계획에 따라 2002년부터 지금까지 6만2,000명 이상의 구직자들이 일자리를 얻었으며, 이중 1,700명은 정규취업을 했다.
그는 “정부의 이 프로그램은 특히 사회적 소외집단에 도움이 되고 있다”고 말했다. 통계에 따르면 이 프로그램의 수혜자는 중·장년층이 73%를 차지하며 여성이 64%에 이른다.
장 행정원장은 “사회기업들은 맞춤형 비즈니스 전략을 채용함으로써 사회적 평등을 확대하는데 도움을 줄 수 있다”고 말했다. 사회기업들은 또 농업발전과 지역사회 서비스, 문화창달, 교육개혁, 환경보호와 같은 여타의 사회적 관심영역에서도 중요한 공헌을 할 수 있다.
장 행정원장은 사회기업 육성은 기업들에게 사회적 의무를 다할 수 있는 기회를 제공하는 한편 실업자들에게는 정상적인 삶의 궤도로 복귀하도록 도와주는 윈-윈 전략이라고 강조했다.
























