영진전문대학교 반도체·전자정보계열이 삼성, LG, SK 등 대기업과 중견 기업에 200명을 돌파하는 취업 성과를 올리며 압도적인 실적으로 눈길을 끌고 있다.
2021년 2월 졸업자로 단일 학과에서 이뤄낸 취업 성적표로는 타의 추종을 불허하는 실적으로 기업 현장 맞춤형 주문식교육이 코로나19로 얼어붙은 취업 시장을 여는 돌파구가 되고 있다는 평가가 이어지고 있다.
이 계열이 취업 불황기를 뚫고 고공행진 하는 비결은 산업체와 대학 즉 산학이 굳건한 신뢰를 기반으로 탄탄한 협력체계를 구축하여, 상호 윈윈할 수 있는 주문식교육을 뿌리내린 결과로 보인다.
 ▲ 반도체 전자정보계열. (C) 영진전문대 |
영진전문대 반도체·전자정보계열은 20여 년 전에 국내 대학 최초로 SK하이닉스와 반도체공정 메인터넌스 분야 전문 인재를 양성하는 협약반을 개설했고, 지금까지 성공적으로 인재를 배출하고 있는데 특히 협약 기업인 SK하이닉스에는 지금까지 460여 명이 입사해, 반도체 산업 인재배출의 산실로 자리 잡았다.
올해 SK하이닉스에 입사한 김유미(22, 반도체·전자정보계열)싸는 “4년제를 포기하고 영진전문대에 입학한 것은 큰 결심이었고, 도전이었다” 면서 “회사 합격 소식에 가족, 친구들로부터 많은 축하를 받고 보니 전자정보통신을 전공한 게 잘 한 것 같다”고 했다.
이와 함께 영진전문대는 삼성디스플레이, LG디스플레이, 삼성SDI, LG전자, LIG넥스원 등 대기업 계열사와도 협약반을 개설하여 전자, 디스플레이, 소재 분야에서도 독보적인 인재양성 프로그램 운영해 산업 현장 적재적소에 인재를 공급하고 있다.
하종봉 반도체·전자정보계열 부장(교수)은“정보통신, 반도체, 소프트웨어가 융합된 신산업 분야에 핵심 인재를 양성할 수 있도록 ICT반도체전자계열을 개편, 반도체계열과 전자정보계열을 개설했다. 반도체와 첨단소재, 스마트기기, 스마트헬스케어, 미래자동차 등에 최적화된 현장 맞춤형 교육으로 국가 발전의 초석이 될 인재를 배출하겠다”고 밝혔다.
<구글 번역으로 번역한 영문 기사의 전문 입니다. 번역에 오류가 있을 수 있음을 밝힙니다.>
The semiconductor and electronic information department of Yeongjin Junior College is attracting attention with its overwhelming performance, with over 200 job openings at large and medium-sized companies such as Samsung, LG, and SK.
As a graduate in February 2021, the results are unmatched by the employment report card achieved in a single department, and it is being evaluated that on-demand training tailored to the company site is a breakthrough in opening the job market frozen by COVID-19.
The secret to the success of this department through the employment slump seems to be the result of establishing a solid cooperative system based on strong trust between industry and university, that is, industry-university, and rooted out mutually win-win on-demand education.
The semiconductor and electronic information department of Youngjin College opened an agreement class with SK hynix for the first time in a domestic university about 20 years ago to nurture talents specialized in semiconductor process maintenance. About 460 people joined the company, establishing itself as a cradle for human resource development in the semiconductor industry.
Kim Yu-mi (22, semiconductor and electronic information department), who joined SK Hynix this year, said, “It was a big decision and a challenge to give up the four-year system and enter Youngjin Junior College. Seeing that, I think I did well in majoring in Electronic Information and Communication.”
At the same time, Youngjin College opened an agreement group with affiliates of large corporations such as Samsung Display, LG Display, Samsung SDI, LG Electronics, and LIG Nex1 to operate a unique talent training program in the electronics, display, and materials fields to supply human resources to the right places in the industry. are doing
Ha Jong-bong, head of semiconductor and electronic information department (professor) said, “The ICT semiconductor and electronics department was reorganized and the semiconductor and electronic information departments were opened to foster key talents in the new industry where information communication, semiconductor, and software are convergence. We will produce talents who will become the cornerstone of national development through on-site customized education optimized for semiconductors, advanced materials, smart devices, smart healthcare, and future automobiles,” he said.
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